Porada

Porada aktualna na dzień 18-05-2024

Data publikacji: 2024-02-19

Czy rodzice dziecka mogą równocześnie wystąpić o elastyczną organizację czasu pracy

PROBLEM

Zatrudniamy rodziców dziecka w wieku 3 lat. Oboje wystąpili o zastosowanie elastycznej organizacji czasu pracy. Czy w takim przypadku nie obowiązuje zasada, że tylko jedno z rodziców może wykonywać taką pracę?

Pozostało 57% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy pracodawca może ukarać pracownika za odmowę użycia prywatnego telefonu do celów służbowych
Czy pracodawca może odmówić pracownikowi opiekującemu się dzieckiem łączenia pracy zdalnej z biurową tego samego dnia
Zmiany w prawie pracy w 2023 r. – wybrane zagadnienia
Czy pracownik wychowujący dziecko do 4 lat może ubiegać się o wykonywanie pracy zdalnej
Czy jest możliwa zmiana systemu czasu pracy na z góry określony czas

Uprawnienia rodziców w pracy. Poradnik pracodawcy 2024

Dane dokumentu

Porada

Czy rodzice dziecka mogą równocześnie wystąpić o elastyczną organizację czasu pracy